Во время прямого эфира, в ответ на возмущённую реплику кого-то из народа о том, что у некоторых госчиновников и руководителей крупных корпораций непомерно высокие зарплаты, Путин привёл такие рассуждения. Их зарплата должна быть высокой, чтобы свежие люди, приходящие в эти сферы бизнеса, равно как нанимаемые иностранные специалисты, видели для себя возможности роста по вертикали не хуже, чем в аналогичных отраслях на Западе. В связи с этим вспоминается экономическое правило, которое ввёл в первые годы Перестройки в своём институте покойный глазной микрохирург академик Святослав Федоров: его собственная зарплата никогда не должна была превышать более чем в пять раз зарплату последней уборщицы в его учреждении. Т.о., для того, чтобы повысить свои заработки, он как бы вынужден одновременно подтягивать зарплату всем своим сотрудникам. Почувствуйте разницу в этих двух подходах.
да никогда в жизни я своему работнику не дам столько. сколько он заработал!) Люди разные бывают и
мозги у них тоже разные..так что у нас рыночная экономика и любая корпорация ведет себя так. как умеет.
А у любого работника есть выбор. Вот пусть и выбирает.
хочешь быть высокооплачиваемым чинушей...так вперёд...учеба, постоянный рост квалификации...да и знакомства не помешают..
как бы в команду идёшь и должен оправдывать своё бабло.
Моне Лизе: Мне по-прежнему кажется непревзойдённой по своей рациональности инициатива академика Фёдорова. В США есть несколько компаний, где хозяева платят себе ровно столько же, сколько всем остальным сотрудникам. Они утверждают, что их компании процветают именно благодаря этому принципу.
)))) потому что они акционеры и ещё получают с прибыли))
я тоже ведущим двоим специалистам дала проценты с прибыли, чтоб получали с выхода продукции. и сами
регулировали свою зарплату. А все рабочие- с выработки))
Рабочие в больших американских компаниях все являются акционерами. Обычно после первого года работы администрация компании дарит новому работнику акций на 10000 долларов, чтобы он побольше старался. Отсталая ты капиталистка, Мона Лиза, по сравнению с американцами.
Дядя Петя, ты забыл, за что и кого натягивают. По этому поводу Путин правильно вспомнил, что снова нужно натягивать производительность труда. Т.е., платить хотят как и раньше, а ихние прибыля станут толще.
Вы что, продолжаете смотреть этот сериал?
Вам за 17 лет пустомельство ещё не надоело. Верите этому человеку, как в первый день?
Пора бы и мозги включить.
С тех пор как я впервые увидел ВВП на экране и по сей день, он мне напоминает голубого воришку из «12 стульев». Я включал запись прямого эфира только фрагментарно. Было видно, что в этот раз ВВП сам не верит в то, что говорит, подустал, и основной идеей этого его эфира было защитить статус-кво.
Этот эпизод из речи Путина слышала.
Послушаешь его, всё верно и обречённо-нерешаемо.
--------------------
Согласна с вашим мнением полностью.
Не должен народ пахать ради сладкой
жизни кучки избранных.
мозги у них тоже разные..так что у нас рыночная экономика и любая корпорация ведет себя так. как умеет.
А у любого работника есть выбор. Вот пусть и выбирает.
хочешь быть высокооплачиваемым чинушей...так вперёд...учеба, постоянный рост квалификации...да и знакомства не помешают..
как бы в команду идёшь и должен оправдывать своё бабло.